Biblioteca Dr. Hugo César de León
Catálogo Bibliográfico
Biblioteca
Dr. Hugo César de León
Catálogo Bibliográfico
XI-G-70
Notas, Citas y Jurisprudencia a pie de página
Derecho Laboral
Derecho de las relaciones colectivas de trabajo. Capítulo Primero. Sentido de las relaciones colectivas del trabajo. Régimen sindical. Capítulo Segundo. Tutela de la libertad sindical.- Capítulo Tercero. Tipos de asociaciones sindicales.- Capítulo Cuarto. Afiliación y desafiliación.- Capítulo QuintoEstatutos.- Capítulo Sexto. Dirección y Administración.- Capítulo Séptimo. Asambleas y Congresos.- Capítulo Octavo. Inscripción de la entidad sindical.- Capítulo Noveno. Derechos y deberes de las asociaciones sindicales.- Capítulo Décimo. Asociaciones Sindicales con personería gremial.- Capítulo Décimo Primero. Federaciones y Confederaciones.- Capítulo Décimo Segundo. Patrimonio de las entidades .- Capítulo Décimo Tercero. Representación sindical en la empresa.- Capítulo Décimo Cuarto. Tutela sindical.- Capítulo Décimo Quinto. Prácticas desleales.- Capítulo Décimo Sexto. Autoridad de aplicación.- PARTE TERCERA. Asociaciones de empleadores.- Capítulo Décimo Séptimo. Asociaciones de empleadores.- PARTE CUARTA. Negociación colectiva. Capítulo Décimo Octavo. Sentido de la negociación colectiva.- Capítulo Décimo Noveno. Sujetos de la negociación colectiva.- Capítulo Vigésimo. Materia de la negociación.- Capítulo Vigésimo Primero. Ámbito de la negociación.- Capítulo Vigésimo Segundo. Articulación convencional.- Capítulo Vigésimo Tercero. Ultra-actividad.- Capítulo Vigésimo Cuarto. Procedimiento de negociación colectiva.- Capítulo Vigésimo Quinto. Homologación, efectos y extensión del convenio colectivo.- Capítulo Vigésimo Sexto. Comisiones Paritarias.- Capítulo Vigésimo Séptimo. Fomento de la negociación colectiva .- Capítulo Vigésimo Octavo. Negociación de los trabajadores estatales.- Capítulo Vigésimo Noveno. Negociación colectiva de docentes estatales.- PARTE QUINTA. Diálogo Social. Capítulo Trigésimo. Trabajo y Participación.- Capítulo Trigésimo Primero. Trabajo y Modelo de Desarrollo.- PARTE SEXTA. Medidas de acción directa. Capítulo Trigésimo Segundo. Medidas de acción directa de los trabajadores y del empleador.- Índice normativo. Índice jurisprudencial. Índice analítico. Bibliografía.
ISBN: 9789505362035
1.
(1) Inv.: 19416 S.T.: XI-G-70
Capón Filas, Rodolfo
El Nuevo Derecho Sindical Argentino
[LIB]. -- 3° Ed. corr. y aum. --La Plata :
, 2008. -- Librería Editora Platense
Notas, Citas y Jurisprudencia a pie de página
Derecho Laboral
Derecho de las relaciones colectivas de trabajo. Capítulo Primero. Sentido de las relaciones colectivas del trabajo. Régimen sindical. Capítulo Segundo. Tutela de la libertad sindical.- Capítulo Tercero. Tipos de asociaciones sindicales.- Capítulo Cuarto. Afiliación y desafiliación.- Capítulo QuintoEstatutos.- Capítulo Sexto. Dirección y Administración.- Capítulo Séptimo. Asambleas y Congresos.- Capítulo Octavo. Inscripción de la entidad sindical.- Capítulo Noveno. Derechos y deberes de las asociaciones sindicales.- Capítulo Décimo. Asociaciones Sindicales con personería gremial.- Capítulo Décimo Primero. Federaciones y Confederaciones.- Capítulo Décimo Segundo. Patrimonio de las entidades .- Capítulo Décimo Tercero. Representación sindical en la empresa.- Capítulo Décimo Cuarto. Tutela sindical.- Capítulo Décimo Quinto. Prácticas desleales.- Capítulo Décimo Sexto. Autoridad de aplicación.- PARTE TERCERA. Asociaciones de empleadores.- Capítulo Décimo Séptimo. Asociaciones de empleadores.- PARTE CUARTA. Negociación colectiva. Capítulo Décimo Octavo. Sentido de la negociación colectiva.- Capítulo Décimo Noveno. Sujetos de la negociación colectiva.- Capítulo Vigésimo. Materia de la negociación.- Capítulo Vigésimo Primero. Ámbito de la negociación.- Capítulo Vigésimo Segundo. Articulación convencional.- Capítulo Vigésimo Tercero. Ultra-actividad.- Capítulo Vigésimo Cuarto. Procedimiento de negociación colectiva.- Capítulo Vigésimo Quinto. Homologación, efectos y extensión del convenio colectivo.- Capítulo Vigésimo Sexto. Comisiones Paritarias.- Capítulo Vigésimo Séptimo. Fomento de la negociación colectiva .- Capítulo Vigésimo Octavo. Negociación de los trabajadores estatales.- Capítulo Vigésimo Noveno. Negociación colectiva de docentes estatales.- PARTE QUINTA. Diálogo Social. Capítulo Trigésimo. Trabajo y Participación.- Capítulo Trigésimo Primero. Trabajo y Modelo de Desarrollo.- PARTE SEXTA. Medidas de acción directa. Capítulo Trigésimo Segundo. Medidas de acción directa de los trabajadores y del empleador.- Índice normativo. Índice jurisprudencial. Índice analítico. Bibliografía.
ISBN: 9789505362035
1.
DERECHO LABORAL
I.Bonatto Seoane, Juan Diseño de tapa, armado y paginación
(1) Inv.: 19416 S.T.: XI-G-70
Contacto:
ANEXO ABERASTAIN
RIVADAVIA 502 ESTE – CAPITAL
Horario: 7 Hs. a 13 Hs. – 14 Hs. a 20 Hs.
pedidosbibliocorte@jussanjuan.gov.ar
Telefono: 264 5648886
Pérgamo OPAC Web
Formulario para Solicitud de Material
Capón Filas, Rodolfo
El Nuevo Derecho Sindical Argentino [LIB]. -- 3° Ed. corr. y aum. -- La Plata : Librería Editora Platense, 2008
Notas, Citas y Jurisprudencia a pie de página
Derecho Laboral
Derecho de las relaciones colectivas de trabajo. Capítulo Primero. Sentido de las relaciones colectivas del trabajo. Régimen sindical. Capítulo Segundo. Tutela de la libertad sindical.- Capítulo Tercero. Tipos de asociaciones sindicales.- Capítulo Cuarto. Afiliación y desafiliación.- Capítulo QuintoEstatutos.- Capítulo Sexto. Dirección y Administración.- Capítulo Séptimo. Asambleas y Congresos.- Capítulo Octavo. Inscripción de la entidad sindical.- Capítulo Noveno. Derechos y deberes de las asociaciones sindicales.- Capítulo Décimo. Asociaciones Sindicales con personería gremial.- Capítulo Décimo Primero. Federaciones y Confederaciones.- Capítulo Décimo Segundo. Patrimonio de las entidades .- Capítulo Décimo Tercero. Representación sindical en la empresa.- Capítulo Décimo Cuarto. Tutela sindical.- Capítulo Décimo Quinto. Prácticas desleales.- Capítulo Décimo Sexto. Autoridad de aplicación.- PARTE TERCERA. Asociaciones de empleadores.- Capítulo Décimo Séptimo. Asociaciones de empleadores.- PARTE CUARTA. Negociación colectiva. Capítulo Décimo Octavo. Sentido de la negociación colectiva.- Capítulo Décimo Noveno. Sujetos de la negociación colectiva.- Capítulo Vigésimo. Materia de la negociación.- Capítulo Vigésimo Primero. Ámbito de la negociación.- Capítulo Vigésimo Segundo. Articulación convencional.- Capítulo Vigésimo Tercero. Ultra-actividad.- Capítulo Vigésimo Cuarto. Procedimiento de negociación colectiva.- Capítulo Vigésimo Quinto. Homologación, efectos y extensión del convenio colectivo.- Capítulo Vigésimo Sexto. Comisiones Paritarias.- Capítulo Vigésimo Séptimo. Fomento de la negociación colectiva .- Capítulo Vigésimo Octavo. Negociación de los trabajadores estatales.- Capítulo Vigésimo Noveno. Negociación colectiva de docentes estatales.- PARTE QUINTA. Diálogo Social. Capítulo Trigésimo. Trabajo y Participación.- Capítulo Trigésimo Primero. Trabajo y Modelo de Desarrollo.- PARTE SEXTA. Medidas de acción directa. Capítulo Trigésimo Segundo. Medidas de acción directa de los trabajadores y del empleador.- Índice normativo. Índice jurisprudencial. Índice analítico. Bibliografía.
ISBN: 9789505362035
1. DERECHO LABORAL I. Bonatto Seoane, Juan Diseño de tapa, armado y paginación
(1) Inv.: 19416 S.T.: XI-G-70
El Nuevo Derecho Sindical Argentino [LIB]. -- 3° Ed. corr. y aum. -- La Plata : Librería Editora Platense, 2008
Notas, Citas y Jurisprudencia a pie de página
Derecho Laboral
Derecho de las relaciones colectivas de trabajo. Capítulo Primero. Sentido de las relaciones colectivas del trabajo. Régimen sindical. Capítulo Segundo. Tutela de la libertad sindical.- Capítulo Tercero. Tipos de asociaciones sindicales.- Capítulo Cuarto. Afiliación y desafiliación.- Capítulo QuintoEstatutos.- Capítulo Sexto. Dirección y Administración.- Capítulo Séptimo. Asambleas y Congresos.- Capítulo Octavo. Inscripción de la entidad sindical.- Capítulo Noveno. Derechos y deberes de las asociaciones sindicales.- Capítulo Décimo. Asociaciones Sindicales con personería gremial.- Capítulo Décimo Primero. Federaciones y Confederaciones.- Capítulo Décimo Segundo. Patrimonio de las entidades .- Capítulo Décimo Tercero. Representación sindical en la empresa.- Capítulo Décimo Cuarto. Tutela sindical.- Capítulo Décimo Quinto. Prácticas desleales.- Capítulo Décimo Sexto. Autoridad de aplicación.- PARTE TERCERA. Asociaciones de empleadores.- Capítulo Décimo Séptimo. Asociaciones de empleadores.- PARTE CUARTA. Negociación colectiva. Capítulo Décimo Octavo. Sentido de la negociación colectiva.- Capítulo Décimo Noveno. Sujetos de la negociación colectiva.- Capítulo Vigésimo. Materia de la negociación.- Capítulo Vigésimo Primero. Ámbito de la negociación.- Capítulo Vigésimo Segundo. Articulación convencional.- Capítulo Vigésimo Tercero. Ultra-actividad.- Capítulo Vigésimo Cuarto. Procedimiento de negociación colectiva.- Capítulo Vigésimo Quinto. Homologación, efectos y extensión del convenio colectivo.- Capítulo Vigésimo Sexto. Comisiones Paritarias.- Capítulo Vigésimo Séptimo. Fomento de la negociación colectiva .- Capítulo Vigésimo Octavo. Negociación de los trabajadores estatales.- Capítulo Vigésimo Noveno. Negociación colectiva de docentes estatales.- PARTE QUINTA. Diálogo Social. Capítulo Trigésimo. Trabajo y Participación.- Capítulo Trigésimo Primero. Trabajo y Modelo de Desarrollo.- PARTE SEXTA. Medidas de acción directa. Capítulo Trigésimo Segundo. Medidas de acción directa de los trabajadores y del empleador.- Índice normativo. Índice jurisprudencial. Índice analítico. Bibliografía.
ISBN: 9789505362035
1. DERECHO LABORAL I. Bonatto Seoane, Juan Diseño de tapa, armado y paginación
(1) Inv.: 19416 S.T.: XI-G-70